Aplikasi HRIS Akrivia All In One Solution

Aplikasi HRIS Akrivia Engagement Suite Merancang Digital Workspace Untuk Mendukung Bisnis Anda

Engagement Suite

Rancang ruang kerja digital untuk mendukung kolaborasi, interaksi, inovasi, dan produksi yang memastikan kesejahteraan holistik dengan perangkat lunak keterlibatan karyawan kami.

HR Leaders dari 100+ perusahaan mempercayai Akrivia HCM

Membuka workspace untuk akuntabilitas hubungan di tenaga kerja multi-generasi Anda dengan tools kami

Kenali organisasi Anda lebih baik

Tenaga kerja yang terlibat adalah kesuksesan tempat kerja anda. Dengan rangkaian engagement kami, Anda dapat mengatur suasana untuk kesejahteraan holistik. Dengan sepenuhnya mengintegrasikan kesejahteraan ke dalam pekerjaan, Anda dapat meningkatkan keterlibatan karyawan dan menciptakan kinerja yang berkembang.

Dengan solusi kami, Anda dapat menciptakan pendorong keterlibatan untuk berbagai tingkat.
Anda juga dapat membuat pertanyaan secara mandiri dengan label untuk memastikan pembuatan survei menjadi mudah.

Kenali karyawan Anda lebih baik

Ingin mengetahui kondisi karyawan Anda lebih baik? Sistem keterlibatan karyawan kami siap membantu Anda. Analisis akurat berdasarkan pendorong, sentimen, skor, dan respons dihasilkan untuk mengenal karyawan Anda lebih baik.

Skor karyawan dihitung, dan analisis berbasis pertanyaan dilakukan berdasarkan analisis sentimen.
Ekstraksi kata kunci berbasis pembelajaran mesin dilakukan menggunakan algoritma NLP.
Analisis kepuasan karyawan dilakukan berdasarkan tanggapan survei mereka.
Untuk melihat analitik,heat maps, diagram batang, dan banyak lagi.

Merayakan karya besar

Bangun budaya perusahaan yang positif dengan Employee Recognition. Tunjukkan kepada orang-orang bahwa kontribusi mereka dihargai, tingkatkan kinerja, dan pertahankan bakat terbaik Anda.

Libatkan karyawan dengan nominasi karyawan dari seluruh tim untuk memastikan pencapaian mereka dirayakan.
Buat karyawan merasa dihargai dengan kartu hadiah bernilai ribuan, amal, dan penghargaan budaya yang dipersonalisasi untuk dipilih.
Berdayakan karyawan dengan membuat apresiasi sering, bermakna, dan terlihat di seluruh organisasi dengan suka, emoji, gambar, GIF, dan komentar

Merayakan pencapaian

Bangun budaya positif dalam menghargai karyawan Anda atas upaya mereka. Tingkatkan kinerja dan retensi dengan memberi pengakuan kepada karyawan Anda betapa Anda menghargai mereka.

Rangkaian penghargaan ini, yang diberikan pada waktu berbeda sepanjang tahun, menunjukkan kontribusi mereka dihargai dan memberikan insentif kepada mereka untuk bekerja lebih keras sehingga memberikan pengalaman karyawan yang baik serta membantu Anda mempertahankan mereka.